Organizacijos veiklos
Programa patyrusiems
„Personalo valdymo
strategija ir taktika”
strategija ir taktika”
20 sesijų
160 valandų
16 dėstytojų
Kaip personalo valdymas gali prisidėti prie organizacijos sėkmės? Kokią pridėtinę vertę kuria tinkami personalo valdymo sprendimai? Kaip pamatuoti personalo valdymo poveikį? Kokia personalo valdymo strategija naudinga sprendžiant vienus ar kitus verslo valdymo klausimus? Kaip personalo vadovui tapti naudingu vadovo partneriu? Šie ir panašūs klausimai šiandien kyla dažnam organizacijos ar personalo vadovui. Nuo to, ar/kaip mes į juos atsakysime, gali priklausyti verslo ateitis, nes šiandien kaip niekada akivaizdi žmonių dimensijos svarba organizacijose.
PVPA vėl kviečia patyrusius personalo profesionalus į atnaujintą tęstinę kas 2 metus vykdomą praktinių mokymų programą „PERSONALO VALDYMO STRATEGIJA IR TAKTIKA“.
Programos tikslas
Sudaryti galimybę nuoseklių praktinių studijų metu gilintis į personalo valdymo klausimus iš strateginės perspektyvos.
Programos vedantieji – patyrę organizacijų personalo valdymo praktikai bei konsultantai – dalinsis savo žiniomis ir patirtimi, padės dalyviams ieškoti atsakymų į svarbius personalo valdymo klausimus bei atrasti naujus sprendimus, padėsiančius kurti pridėtinę vertę verslui.
Kodėl verta rinktis?
- Praktinis pritaikomumas
- Pažangūs mokymosi metodai
- Dalijimasis patirtimi
- Minimalus atsitraukimas nuo darbo
- Dėstytojai – solidžią patirtį turintys profesionalai
- 20 dienų (160 val.) programa su naujausiomis personalo valdymo metodikomis
Mokymų programa
Programą sudaro 3 teminiai moduliai:
„Personalo valdymas ir verslas/organizacija“:
Personalo valdymo vieta versle, uždaviniai ir iššūkiai; personalisto kompetencijos ir vaidmenys;
PV procesai
Kaip veikia verslas?
Organizacijos strategijos ryšys su personalo valdymo strategija
Pagrindiniai PV rodikliai (KPI)
Žmonių analitika personalo valdyme
Verslo struktūra ir procesai
Kultūra, vertybės
Komunikacija (vidinė ir išorinė)
„Talentų valdymas: kaip juos rasti, ugdyti ir išlaikyti?“:
Kompetencijos
Veiklos valdymas
Talentų pritraukimas ir valdymas. Įtraukties principai talentų valdyme
Ugdymas. Šiuolaikiniai mokymo(si) sprendimai organizacijoje
Strateginiai atlygio valdymo sprendimai
„Lyderystė personalo valdyme“:
Personalo projektų valdymas
Asmeninė lyderystė. Pagrindinis personalisto darbo įrankis – jis pats. Asmeninio efektyvumo didinimas
Mano karjeros kelias
Programos dėstytojai
-
Solveiga GrudienėPRIMUM ESSE partnerė, vadovė -
Nerijus DatkūnasVadybos konsultantas, korporatyvių finansų ekspertas
-
Jurga BajoriūnienėOrganizacijų psichologijos, vadybos ekspertė
-
Živilė ValeišienėOrganizacijų vystymo, vadovų lyderystės bei komandų ugdymo profesionalė
-
Tadas ŽibūdaTelia Lietuva TSO komandos vadovas, buvęs organizacijų vystymo konsultantas
-
Giedrė ŽemulaitytėInfare VNO personalo vadovė, Agile entuziastė
-
Ieva BurjanienėHR konsultantė
-
Auksė ŽukauskienėMoody‘s paslaugų centro vadovė Lietuvoje
-
Kotryna GotbergPRIMUM ESSE konsultantė
-
Eglė AbišalienėHostinger, UAB mokymų ir ugdymo padalinio vadovė
-
Simona KutelienėKlaipėdos nafta, AB Personalo skyriaus vadovė
-
Modestas GelbūdaISM universiteto profesorius, LR Seimo kancleris
-
Diana Palivonienė„OVC Consulting“ partnerė ir konsultantė
-
Kristina MarkūnaitėSEB Group mokymo ir ugdymo partnerė
-
Eligijus KajietaDarbuotojų įsitraukimo ir atlygio valdymo ekspertas
-
Daiva LialytėIntegrity PR vadovė
Mokymų kaina
-
PVPA nariams 2500 €
Registruojantis iki 2023.09.17
-
PVPA nariams 2760 €
Registruojantis nuo 2023.09.18
-
ne PVPA nariams 3000 €
Registruojantis iki 2023.09.17
-
ne PVPA nariams 3360€
Registruojantis nuo 2023.09.18
*Mokėti už mokymus galima dalimis.
Dalyvių atsiliepimai
Svarbi informacija
- Ne mažesnė kaip 3-ejų metų darbo patirtis personalo valdymo srityje įgyvendinant personalo valdymo sprendimus;
- Aukštasis išsilavinimas;
- Baigta Personalo valdymo standarto Pagrindinė programa (privalumas).
Vilnius (tikslesnė vieta nurodoma paskelbus registraciją į mokymus)
Šiuo metu vyksta mokymai. Nauja grupė bus renkama 2025 m. rudenį. Artimiausi mokymai vyks 2025 spalį – 2026 gegužę.
20 sesijų, 160 valandų
Grupės dydis 10 -15 dalyvių.
Mokymo procesas vykdomas gyvai ketvirtadieniais – penktadieniais, penktadieniais – šeštadieniais, kas 3-4 savaites, nuo 9 iki 17 val.
Paskelbus registraciją į artimiausius mokymus, paskelbiamas ir mokymų grafikas su konkrečiomis datomis.
- Užpildžius registracijos formą, pasirašoma mokymo paslaugų teikimo sutartis, kurioje nustatomas mokėjimo grafikas:
1.1. atsiskaityti už mokymus galima visa suma iš karto arba 3 dalimis;
1.2. vieta mokymuose rezervuojama gavus avansą – 1/3 sumos dalis arba iškart pilna suma;
1.3. galimas ir individualus mokėjimo planas pagal atskirą susitarimą.
- Galima dalintis mokymų kainą su darbdaviu, jei toks poreikis yra.
- Pavedimas atliekamas į PVPA sąskaitą, nurodant sutarties numerį.
- PVM mokestis nėra taikomas.
- Sąskaita faktūra išrašoma mokymams pasibaigus (pilnai įvykdžius paslaugą). Pagal poreikį išrašoma išankstinė sąskaita.
Registruotis į mokymus
Į šiuo metu vykstančius mokymus registracija baigta. Nauja grupė bus renkama 2025 m. rudenį. Mokymai vyks nuo 2025 spalio iki 2026 gegužės.
Jeigu turite klausimų:
Direktorė Aušra Bytautienė tel. +370 687 44745, el. paštas ausra@pvpa.lt